企業(yè)可以選擇社保代理公司社保嗎？

2019年改為稅務(wù)局征收社保，由此可見(jiàn)國(guó)家對(duì)社保的關(guān)注度越來(lái)越高。

眾所周知，對(duì)于員工來(lái)說(shuō)，社保繳費(fèi)時(shí)間越長(zhǎng)，繳費(fèi)基數(shù)越高，退休后能拿到的退休金就越多，公司應(yīng)繳社保一般是個(gè)人應(yīng)繳費(fèi)用的兩倍多，這對(duì)員工來(lái)說(shuō)減輕了不少負(fù)擔(dān)，國(guó)家規(guī)定公司應(yīng)按照實(shí)際工資為員工繳納社保，而且只要員工沒(méi)有到退休年齡，哪怕員工已經(jīng)繳納滿15年社保，單位也必須為員工繳納社保。

企業(yè)可以選擇社保代理公司代繳社保嗎？

對(duì)企業(yè)而言，社保費(fèi)用是企業(yè)人力成本的重要組成部分，社保費(fèi)率的高低直接影響著企業(yè)的盈利能力和產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力。如果把社保外包出去，比如交給推谷小保，便可以減少很多比如社保增減等重復(fù)的事項(xiàng)，提高企業(yè)的效率，專業(yè)團(tuán)隊(duì)的服務(wù)也能減少很多專業(yè)處理上存在的風(fēng)險(xiǎn)，一定程度上也降低了企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)，減少了企業(yè)的人事管理成本。

而且在新政之下，以社保為切入點(diǎn)來(lái)節(jié)省用工成本也并非沒(méi)有可能，比如靈活用工、為部分工種購(gòu)買商保等，這些節(jié)稅減負(fù)等等的方法對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)是很有必要的，有需要可以隨時(shí)去我們官網(wǎng)問(wèn)問(wèn)專業(yè)顧問(wèn)，獲取方案。

推谷小保，上市公司，手機(jī)一鍵繳社保。多年來(lái)專注企業(yè)職工和個(gè)人的社保問(wèn)題。致力于通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)為企業(yè)、個(gè)人提供高效便捷的人事服務(wù)。另外工資代發(fā)、個(gè)稅申報(bào)、勞務(wù)業(yè)務(wù)外包等靈活用工等服務(wù)也不在話下，有需要隨時(shí)可返回首頁(yè)咨詢。